• vyhotovování pracovněprávních dokumentů a správa personální agendy v souladu s platnou legislativou
• poskytování poradenství a podpory zaměstnanců v otázkách pracovního práva a personálních záležitostí
• správa personálních dat v interním personálním systému a zodpovědnost za jejich aktuálnost
• podílení se na náboru nových zaměstnanců
• komunikace se státními institucemi
• podílení se na vyhodnocování personálních reportů
• min. SŠ s maturitou
• orientaci v pracovněprávní legislativě
• praxi v oblasti personalistiky
• velmi dobrou znalost MS Office (zejména Excel)
• schopnost efektivně komunikovat s uchazeči, zaměstnanci i manažery
• schopnost pracovat s citlivými informacemi
• vysokou míru pečlivosti a zodpovědnosti
Výhodou Vám bude:
• znalost programu VEMA
• nabízíme práci u největšího zaměstnavatele v Pardubickém kraji
• dbáme na osobní i profesní rozvoj – podporujeme další vzdělávání, zajistíme vám přístup k odborným publikacím a rešerším v knihovnách NPK
• budete spolupracovat s kolegy z pěti nemocnic, které společně tvoří jednu silnou zdravotnickou společnost
• užijete si 25 dní dovolené a k tomu až 5 dní osobního volna navíc
• v naší zaměstnanecké restauraci si pochutnáte na širokém výběru jídel za zvýhodněné ceny
• myslíme na vaši budoucnost – přispějeme vám na penzijní připojištění
• využít můžete také slevy od našich partnerských společností
• uzavřeme smlouvu na 1 rok, s možností prodloužení na dobu neurčitou při oboustranné spokojenosti
• místo výkonu práce v Ústí nad Orlicí